Somos especialistas em gestantes demitidas ou pressionadas a sair do trabalho. Não atuamos em salário-maternidade, INSS ou licença-maternidade.
Para esses assuntos, acesse gov.br/inss ou procure uma agência da Previdência.
A lei te protege — mesmo que a empresa não soubesse da gravidez. Você pode ter direito à indenização ou ao retorno ao trabalho.
Nossa equipe jurídica explica em menos de 2 minutos o que você pode receber e como funciona o processo — sem juridiquês.
Toda gestante tem direito à estabilidade no emprego desde a confirmação da gravidez. Esse direito não desaparece com a demissão.
A empresa não pode demitir uma funcionária grávida, mesmo que não soubesse da gravidez. Vale em contratos de experiência e no aviso prévio.
Em muitas situações, não é obrigada a voltar ao emprego. Você pode optar por receber a indenização do período de estabilidade. A equipe jurídica orienta sobre as opções disponíveis.
Até 2 anos depois da demissão, você ainda pode ter direito a receber os valores. Não espere mais do que o necessário para agir.
Se você se identificar com qualquer uma dessas situações, entre em contato — analisamos seu caso sem compromisso.
Demitida durante a gravidez — com ou sem a empresa saber
Gravidez durante o contrato de experiência
Gestação iniciada no aviso prévio indenizado ou trabalhado
Pediu demissão grávida sem saber que tinha estabilidade
Trabalhou sem carteira assinada durante a gestação
Não quer voltar ao emprego — quer só a indenização
Se você se identificou com alguma dessas situações, não espere — fale agora com nossa equipe.
Quero entender meus direitosSimples, sem burocracia e com você orientada em cada passo.
Você nos procura pelo WhatsApp e explica o que aconteceu — sem julgamento, no seu tempo.
Nossa equipe jurídica avalia sua situação e te orienta sobre os direitos aplicáveis ao seu caso.
Se houver base legal, abrimos o processo e acompanhamos até você receber o que é de direito.
OAB/SP 472.814 · Coordenador da RSA Advocacia · Formado pela USP
Ao lado de uma equipe altamente qualificada, dedica sua atuação à proteção dos direitos de gestantes demitidas, oferecendo atendimento humanizado, orientação jurídica segura e atuação firme para garantir que nenhuma mulher tenha seus direitos assegurados apenas no papel.
Na RSA Advocacia, cada caso é conduzido com responsabilidade, estratégia e comprometimento, porque entendemos que a maternidade merece proteção e que nenhuma mulher deve enfrentar esse momento sozinha.
Av. da Liberdade, 65 · 5º andar · Liberdade — São Paulo, SP
Atendemos também online para todo o Brasil.
Fale com nossa equipe antes de tomar qualquer decisão. Avaliamos o seu caso e te orientamos sobre como agir para preservar seus direitos.
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